Całkowita wartość projektu 825.650,00 PLN,  w tym ze środków europejskich 701.802,50 PLN, z budżetu państwa 40.357,50 PLN

Projekt dotyczy wsparcia form kształcenia zawodowego realizowanych w Policealnej Szkole Zawodowej Meritum Sp. z o.o. w Białymstoku oraz upowszechniania tego kształcenia w miejscu pracy i praktycznego kształcenia zawodowego w naszej szkole.

Główny nacisk projektu położony jest na staże naszych słuchaczy, na przygotowanie ich do tych staży podczas realizacji szkoleń u pracodawców oraz aktywne włączenie pracodawców z bezpośredniego otoczenia szkoły w proces kształcenia zawodowego uwzględniającego najnowsze trendy technologiczne, po części oparte na modelu kształcenia dualnego.

Głównym celem projektu jest włączenie pracodawców w proces kształcenia zawodowego oraz upowszechnienie kształcenia w miejscu pracy i praktycznego kształcenia zawodowego (w tym 100 staży innych niż uczniowskie 93K/7M) wśród 120 (110K, 10M) słuchaczek/słuchaczy i 6 (5K,1M) nauczycielek/nauczycieli kształcenia zawodowego w Policealnej Szkole Zawodowej Meritum Sp. z o.o. w Białymstoku biorących udział w stażach i dodatkowych zajęciach specjalistycznych realizowanych u pracodawców i w ścisłej współpracy z pracodawcami w okresie do 31 października 2026r.

Grupa docelowa (ponad 50% umiarkowane zapotrzebowanie):

– 120 (110K, 10M) słuchaczek/słuchaczy PSZ Meritum, w tym w zawodzie:

– 40 (40K) technik usług kosmetycznych,

– 20 (20K) technik podolog,

– 10 (5K/5M) technik masażysta,

-30 (28K/2M) technik usług fryzjerskich,

− 6 nauczycielek/li (5K,1M) kształcenia zawodowego zatrudnionych w PSZ Meritum.

Do głównych rezultatów projektu zaliczymy: zwiększenie umiejętności i kompetencji zawodowych przez 120 słuchaczy/ek PSZ Meritum do końca października 2026r., zwiększenie umiejętności i kompetencji zawodowych przez 6 nauczycieli PSZ Meritum do końca października 2026r., zwiększenie szans na zatrudnienie i lepszą perspektywę kariery, zwiększenie motywacji do dalszego uczestnictwa w kształceniu i szkoleniu zawodowym, nabycie przez uczestników projektu nowych doświadczeń zawodowych i umiejętności w środowisku pracy, zwiększanie atrakcyjności kształcenia i szkolenia zawodowego oraz mobilności na rynku pracy, w tym dostosowanie edukacji zawodowej do potrzeb rynku do końca października 2026.

Główne zadania:

– realizacja 100 staży innych niż uczniowskie realizowanych przez słuchaczy/ki PSZ Meritum u pracodawców, realizowanych odpowiednio w 2025 i 2026r.                      w 4 zawodach najbardziej wymagających wsparcia w ramach zatwierdzonej diagnozy i objętych przez to wsparciem w ramach projektu,

– realizacja 6 doszkalających staży na miejscu w firmach realizowanych przez nauczycieli/ki kształcenia zawodowego PSZ Meritum w 2025 i 2026 r.,

– udział 40 uczestników w 8 szkoleniach (po 2 w każdym zawodzie) u pracodawców przygotowujących uczestników PSZ Meritum do staży w 2025 i 2026r.,

– udział w 4 wizytach studyjnych w przedsiębiorstwach – (1 w każdej branży) objęte wsparciem przez 4 nauczycieli PSZ Meritum oraz przez 40 słuchaczki/y odpowiednio w 2025 i 2026r.

Słuchaczki/e i nauczyciele będą mogli skorzystać z kilku form wsparcia przy zachowaniu relacji, że ponad 80% słuchacz/ek weźmie udział w stażach innych niż uczniowskich u pracodawców.